当社は、奨学金を返還しながら就業される従業員の負担を軽減することを目的として、奨学金返還支援制度を令和6年４月２２日より導入致しましたのでお知らせ致します。
【対象者】（全ての要件あてはまる従業員）
・就業規則第２条定める正社員であること。
・現に奨学金を返還している者であること。
・入社後、３年以内の者であること。
・奨学金返還支援制度規程第４条に定める奨学金の借入総額等の書類を提出できる者であること。
【支援内容】
・毎月、対象者へ奨学金返還支援手当を支給する。
奨学金返還支援手当として、毎月2，000円を3年間支給
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