お知らせ

当社では、従業員一人ひとりの声を大切にするため、年2回のヒアリングを実施しています。 日頃の業務で感じている課題や改善へのアイデア、職場環境に関する意見などを直接伺い、 その声を会社の取り組みや制度づくりに反映させています。 従業員が安心して働ける環境を整えることは、会社の成長やお客様へのより良いサービス提供にもつながると考えています。 これからも「人を大切にする職場づくり」を目指し、従業員の声を経営に活かす取り組みを続けてまいります。